Gilda&Partners’ın kurucusu Jilda Bal, iş dünyasının bağımsız yayın organı Harvard Business Review’da.
Bir çalışanın maaş artış beklentisi, yalnızca bireysel bir talep değil, aynı zamanda adalet, şeffaflık ve şirket bağlılığının inşa edildiği kritik bir öğe olarak da ele alınmalıdır. Bu durumu doğru bir şekilde ele alabilen şirketler, global ve yerel ekonomik baskılarla başa çıkmak için bu alanda stratejiler geliştirmek zorunda kalır. Bu stratejiler doğrultusunda globalde enflas…
Son Yazılar
⋅
Eylül 1, 2025
Toplu işten çıkarmalar sonrası işini kaybetmemek, çıkarmaların etkisinden kurtulmak anlamına …
⋅
Ağustos 6, 2025
Kadınlar artık eğitimde geride değil. Hatta birçok ülkede üniversite mezuniyet …
⋅
Temmuz 6, 2025
Yeni mezun bir adayın iş arayışında en sık duyduğu cümle …