NEDEN BİZİ TERCİH ETMELİSİNİZ?
NEDEN GILDA&PARTNERS?
Gilda&Partners olarak, bugünün zorlukları içinde bizi farklı kılan eşsiz yöntemler bütününe sahip, yüksek kaliteli ve kişiselleştirilmiş yönetici işe alım hizmetleri sunmayı hedefliyoruz. Küresel deneyimimizi yerel uzmanlığımızla birleştirerek, yenilikçi yaklaşımlar benimsiyor ve geleneksel değerleri modern teknolojilerle birleştirerek üst ve orta düzey yönetim pozisyonları için en doğru adayları bulmak için çalışıyoruz.
GÜÇLÜ BAĞLANTILAR, SEKTÖREL İÇGÖRÜ VE DENEYİM
HEADHUNTING YAKLAŞIMIMIZ
Çoğu işe alım firmalarından farklı olarak, Gilda&Partners yalnızca headhunting yöntemini kullanır. Kariyerlerine ilerlemeye açık olan profesyonellere doğrudan ulaşarak proaktif bir yaklaşım benimseriz. Bu sayede nicelikten çok nitelik üzerinde odaklanarak, her pozisyon için gereken ideal profilleri hedefleriz. Geniş profesyonel ağımızı, sektörel bilgimizi ve derin uzmanlığımızı kullanarak, gizli yetenekleri ortaya çıkarır ve yüksek potansiyelli aday havuzu oluştururuz.
METODOLOJİMİZ NEDEN BAŞARILI?
Cinsiyet eşitliğine olan bağlılığımız, kişiselleştirilmiş yaklaşımımız, sektörel içgörülerimiz, müşterilerimizi derinlemesine anlama kabiliyetimiz ve teknolojiyi yenilikçi bir şekilde kullanma yetkinliğimiz, Gilda&Partners’ın başarılı sonuçlar elde etmesini sağlayan temel faktörlerdendir. Başarı hikayelerimizle dolu bir geçmişe sahibiz. Gerçekleştirdiğimiz yerleştirmeler, işbirliği yaptığımız şirketlerde kalıcı ve etkili izler bırakmaya devam etmektedir. Müşterilerimiz bizimle yalnızca doğru adayları sunduğumuz için değil, aynı zamanda süreci yürütme biçimimiz, şeffaf ve güvenilir işbirliği yaklaşımımız nedeniyle de çalışmayı sürdürmektedir.
Süreçlerimizi her zaman aynı dikkat ve özenle, müşterilerimizi bir adım öteye taşımaya olan inancımızla yürütüyoruz.
