Dijital araçların İK süreçlerinde daha hızlı, doğru ve etkili bir şekilde yönetilmesini sağladığını söyleyen Gilda Partners Consulting Kurucusu Jilda Bal, “Örneğin, dijital bordro sistemleri ve performans yönetim yazılımları, manuel iş yükünü azalttı. Çalışan eğitimi ve gelişimi için e-öğrenme platformları ve dijital eğitim materyalleri kullanılmaya başlandı” diyor. Diğer taraftan son iki yılda üretken yapay zeka alanındaki gelişmelerle beraber, bilgi işi yapan istisnasız tüm beyaz yaka işlerde yapay zekanın verimliliği artıracak kullanım alanları olması bekleniyor. Örneğin McKinsey Global Institute’un araştırmasına göre, 2030 yılına kadar küresel çalışanların en az yüzde 14’ü dijitalleşme, robot teknolojileri ve yapay zeka alanlarındaki ilerlemeler…