HABERLER

Bal, triatlonun kendisine kattıklarını şöyle özetliyor: “Bu spor, bana özgürlük hissiyle birlikte kendi sınırlarımı yeniden keşfetme fırsatı sundu. Haftalarca süren antrenmanlar, erken saatlerde başlayan günler ve yoğun tempoya rağmen spor disiplinimi sürdürmek büyük bir kazanım oldu. Ironman yarışını tamamladığımda hissettiğim başarı, sadece bedensel değil, zihinsel dayanıklılıkla da şekillendi. Disiplinler arasında geçiş yapmayı, uzun mesafelerde sabırlı ve kararlı olmayı gerektiren bu yolculuk zamanla bir tutkuyla birleşti ve yaşamımın vazgeçilmezlerinden biri haline geldi.” “DENGEDE KALMAYI ÖĞRENDİM” “Triatlon gibi yüksek odaklanma ve disiplin gerektiren bir sporla ilgilenmenin, iş hayatında daha etkili bir rol üstlenmemi sağladığını düşünüyorum. Özellikle uzun soluklu antrenmanlar, zaman yönetimi becerimi geliştirdi; her türlü zorluğa karşı soğukkanlı kalma yetkinliğimi pekiştirdi. Günlük antrenmanlar ile iş programını birlikte yürütmek, yoğun tempoya rağmen dengede kalmayı öğretti. Triatlonda karşılaştığım sınavlar ve sınırlarımı zorlama deneyimi, iş hayatında karşıma çıkan engellerle başa çıkarken önemli bir avantaj sağladı.” 

Ceo Life 3 Aylık Dergi / Sayfa: 5

SON HABERLER

Liderlik anlayışı değişiyor: Performanstan insani liderliğe

2026’ya girerken artan belirsizlik, küçülen ekipler ve ağırlaşan iş yükleri, liderliği performans ölçen bir rolden çıkarıp güven inşa eden, insan odaklı bir sorumluluğa dönüştürüyor. Konunun uzmanlarıyla 2026’da liderleri nasıl bir tablonun beklediğini konuştuk.

Lider Profili, Belirsizliği Yönetebilenlerden Oluşacak

2026'da öne çıkacak lider profili, yalnızca hedef koyan ve performans ölçen değil, belirsizliği yönetebilen, açık iletişim kuran ve ekipleriyle bağ kurabilen yöneticilerden oluşacak.

Dönüşümü Çalışanlarıyla Birlikte Yönetenler Başaracak

Gilda&Partners Consulting Kurucusu Jilda Bal: "Teknolojik ilerlemenin kalıcılığı, insan faktörüne yapılan yatırımla ölçülür. 2026'da başarılı olacak şirketler, yalnızca yapay zekâyı entegre edenler değil, bu dönüşümü çalışanlarıyla birlikte yönetenler olacak."